Stellenausschreibung
Digitalisierungs- und Datenmanager (m/w/d)
Zur Weiterentwicklung der wohnungswirtschaftlichen Kernprozesse und der Erreichung unserer Geschäftsziele ist die Digitale Transformation ein wichtiges Instrument. Wir suchen für die strategische Planung sowie Umsetzung und Steuerung von Digitalisierungsmaßnahmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Digitalisierungs- und Datenmanager/in (m/w/d) in Vollzeit.
Für Rückfragen und das Einreichen von Bewerbungsunterlagen wenden Sie sich bitte an unsere Personalverantwortliche Julia Bergmann unter der Tel.: 0341 - 26 75 351. Sollten wir nachfolgend Ihr Interesse wecken, dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen (inkl. aussagekräftiges Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie Kopien von qualifizierten Dienst- und Arbeitszeugnissen sowie Beurteilungen) in digitaler Form per E-Mail an: j.bergmann@wbg-kontakt.de. Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit unseren Informationen zur Verarbeitung von Beschäftigtendaten nach Art. 13 DS-GVO einverstanden.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
-
Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Digitalisierungsmaßnahmen
- Projektmanagement (Implementierung, Schulung von Mitarbeitern/innen, Sicherstellung der Einhaltung von Standards, Weiterentwicklung, dynamische Anpassung bei sich ergebenden Organisationsveränderungen)
- Mitwirkung beim thematischen Auf- und Ausbau des neuen Datenmanagements
- Erfassung und Aufbereitung großer Datenmengen
- Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellenpartnern
- regelmäßiges Reporting zu den Digitalisierungsmaßnahmen an den Vorstand
Ihr Anforderungsprofil:
- abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise der Wirtschaftsinformatik) oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik
- Grundkenntnisse im Bereich der Immobilienwirtschaft sowie Erfahrungen im Projektmanagement wären wünschenswert
- soziale Kompetenzen in Verbindung mit einem breiten technischen Grundverständnis
- analytische, strukturierte, ergebnisorientierte und selbstständige Denk- und Arbeitsweise
- Qualitätsbewusstsein in Verbindung mit einem pragmatischen Arbeitsstil
Dafür bieten wir Ihnen:
-
abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
- umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Eingruppierung gemäß Vergütungstarifvertrag für die Beschäftigten in der Deutschen Immobilienwirtschaft
- langfristige Perspektive in einem sicheren und erfolgreichen mittelständigen Unternehmen